Al levantar y cargar objetos pesados con regularidad, ya sea para trabajar o como parte de un régimen de ejercicios, su cuerpo se adaptará al desarrollar y fortalecer sus músculos. El trabajo constante con tus dos manos y tus palmas y dedos desarrollarán callos resistentes como capa protectora. Sus alumnos lo protegen de fuentes de luz extremadamente brillantes al limitar instantáneamente el tamaño del agujero para limitar la cantidad de luz que llega a la retina.
Esos son solo algunos de los mecanismos en los que nuestro cuerpo reacciona y se adapta a los estímulos externos. Debido a que estamos tan acostumbrados a la naturaleza cambiante de nuestros cuerpos, tendemos a ignorar o incluso olvidar el hecho de que nuestro sentido del oído no tiene mecanismos para reaccionar o protegerse contra los sonidos fuertes.
Otorrinolaringólogos, médicos especializados en oídos, nariz y garganta, han dicho que no hay ningún tratamiento, medicamento, cirugía o incluso dispositivos médicos disponibles que puedan rehabilitar completamente nuestro sentido del oído una vez que esté dañado por un ruido fuerte.
La exposición a ruidos fuertes mata lentamente las terminaciones nerviosas en el conducto auditivo interno. Cuanto más larga sea la exposición a ruidos fuertes, más terminaciones nerviosas se destruyen. A medida que disminuye la cantidad de terminaciones nerviosas en el oído, su capacidad auditiva disminuye lentamente. El daño es permanente. No hay manera de restaurar la audición perdida.
La pérdida de audición es uno de los peligros que enfrentan las personas que usan un lavador a presión.
Perder el sentido del oído es indoloro, a diferencia de otros trastornos y dolencias, y la disminución se desarrolla lentamente durante un período de varios años. No notará que está perdiendo su sentido del oído hasta que se produzca un daño grave. Muchas agencias de regulación laboral en todo el mundo tienen normas de conservación auditiva para proteger a los trabajadores.
La Administración de Seguridad y Salud Ocupacional de los Estados Unidos es una de estas agencias reguladoras relacionadas con la salud y seguridad de los trabajadores. Han instituido normas en el lugar de trabajo para proteger la audiencia de los trabajadores. Por ejemplo, uno de sus estándares de seguridad requiere que los empleadores provean protectores auditivos sin costo alguno para los empleados expuestos regularmente a 85 decibelios de ruido y más.
La agencia toma en serio la protección auditiva. Durante un período de cinco años, se registraron más de 10,000 violaciones de trabajo y se impusieron multas por más de $ 7.5 millones. Algunas de estas infracciones incluyen no capacitar a los empleados, no mantener registros adecuados, no monitorear el ruido y no iniciar un programa de mitigación del ruido.
Las lavadoras de presión profesionales deben establecer un programa de conversación de ruido para proteger a sus empleados de la pérdida de audición. La industria del lavado a presión tiene que ser adaptable debido a la naturaleza cambiante del lugar de trabajo. Las lavadoras a presión tienden a funcionar en una amplia variedad de entornos, lo que complica aún más las medidas de conversación con ruido.
No es suficiente comprar tapones para los oídos. El empleador debe establecer un programa integral de preservación de la audición. No es particularmente problemático, el objetivo es cubrir todas las bases para garantizar que nada se pase por alto. Aquí hay algunos componentes de un programa.
Dado que el trabajo puede diferir de un día a otro, la prueba inicial se puede omitir y se puede asumir automáticamente que el área es un peligro de ruido. Los empleados pueden usar dispositivos personales que miden el sonido.
Los que están en la línea del frente, los usuarios de lavadoras a presión, deberán someterse a pruebas auditivas anuales. Esta es la única forma de evaluar si el programa es efectivo y si su audición está dañada. Al comparar los datos de un período de tiempo establecido, el empleador puede determinar si su programa es efectivo o no.
La parte más básica del programa es proporcionar a los empleados protectores auditivos estándar de la industria, como tapones para los oídos y orejeras. Los empleados también deberán recibir capacitación sobre los peligros del ruido fuerte, el uso y mantenimiento de los protectores auditivos y los asuntos relacionados con el programa de conservación de la audición.
Por último, el empleador debe mantener registros sobre el programa de conservación de la audición. La agencia reguladora puede convocar estos registros en cualquier momento para su lectura.